[align=center]

Pracodawcy: To cios w gospodarkę.

Pakiet dodatkowych przywilejów dla kobiet w ciąży i matek małych dzieci przygotowuje Parlament Europejski. Pracodawcy obawiają się dodatkowych kosztów - donosi ?The Daily Mail".

Propozycje zakładają dwugodzinną przerwę w ciągu dnia dla matek karmiących piersią albo prawo do pracy w niepełnym wymiarze przez rok od narodzin malucha.


Eurodeputowani chcą także, aby wszystkie kraje Wspólnoty wprowadziły 20-tygodniowy urlop macierzyński. Ciężarne od 10 tygodnia przed terminem porodu nie będą też mogły pracować w nocy, ani brać nadgodzin.

Uregulowania szykowane przez Brukselę niepokoją pracodawców. The British Chambers of Commerce ostrzega, że nowe prawo może kosztować brytyjskich podatników nawet 2,5 mld funtów rocznie - zauważa dziennik.


Phil McCabe z Forum of Private Business ostrzega, że rozwiązania przygotowywane przez Parlament Europejski mogą także zniechęcić pracodawców do zatrudniania kobiet. Dodaje, że w czasie kryzysu rozszerzanie socjalnych przywilejów zagrozi gospodarce.
[/align]